La Organización de Mujeres Empresarias, Ejecutivas y Emprendedoras del Uruguay (OMEU) desarrolla la primera edición de “Referentes Territoriales”, un programa que reúne a 46 mujeres de 13 departamentos que ya cumplen un rol de referencia en sus comunidades rurales. La propuesta busca darles herramientas de liderazgo, gestión y acompañamiento, porque muchas de ellas ayudan a otras mujeres sin respaldo institucional y a costa de su propio tiempo, trabajo y seguridad.
En diálogo con Diario La R, Fernanda Castellanos, directora ejecutiva y Paola Badiola, de la dirección de comunicación, contaron cómo surgió la iniciativa y qué encontraron en el territorio.
Referentes en todo el país
Para la organización la referente es “la vecina, la productora, la educadora o la emprendedora a quien todas y todos acuden”.
Castellanos explicó que estas mujeres aparecieron una y otra vez en los años de recorrida por el interior con “Entre Todas”, el programa con el que OMEU llegó a pueblos alejados. Recuerda que “a veces muchas vivían en el mismo pueblo y no sabían lo que hacía la otra, ni que podían estar juntas, ayudarse y sentirse menos solas en el camino del emprendimiento”.
En esos viajes, el equipo identificó a mujeres que trabajaban de forma honoraria o desde distintas instituciones orientando a otras. “Estaban en todo el interior y estaban solas. Quizás no tenían ni siquiera el marco de una organización que las ampare para accionar”, señaló Castellanos.
Por su parte, Badiola explicó que “en la ruralidad se da el aislamiento, y ahí se agudizan las temáticas de género que identificamos, como la violencia, la falta de autonomía económica y la falta de red de contactos”. Por eso, afirmó, el programa permite que las mujeres del medio rural “tengan una referente más cerca” y “a quien recurrir”.
Trabajo en el territorio
Castellanos contó que dentro del grupo hay mujeres que acompañan a otras porque atravesaron las mismas situaciones.
El sentimiento común era la soledad: “Se sentían muy solas, siempre en riesgo, con ese nerviosismo de hacer lo que creían que era lo mejor, pero sin tener claro si era el mejor camino”.
La directora planteó un ejemplo: en un pueblo de 3.000 habitantes, una medida de no acercamiento con tobillera cambia todo, porque la persona está en todos lados. En ese contexto, algunas referentes terminaban tomando decisiones que correspondían al Estado o a otras organizaciones. “Al no conocer, al no estar conectadas, hacían lo mejor que podían. Y eso conlleva un montón de responsabilidad y un montón de riesgos”, afirmó.
Qué aprenden las participantes
El programa combina la experiencia de “Más Ejecutivas”, centrado en el liderazgo personal, con otro que OMEU realizó hacia 2022 con representantes de la mesa de negociación del Ministerio de Ganadería, Agricultura y Pesca (MGAP). La iniciativa cuenta con el apoyo de INEFOP, Itaú, Antel, Montevideo Shopping y Portones.
La formación parte de un bloque de contenidos sobre derechos, cuidados, violencia basada en género y educación financiera, que Castellanos definió como “las bases” para acompañar a otra mujer. Luego se trabajan competencias personales y profesionales, como poner límites, inteligencia emocional y mentoría.
La educación financiera ocupa un lugar central. “Si nosotras no somos autónomas económicamente, no podemos salir de situaciones y mucho menos las podemos sostener”, sostuvo Castellanos. Por eso, dijo, la autonomía económica “debe estar transversalizando todos los programas de violencia y de cuidado”, porque de lo contrario “siempre estamos trabajando sobre la urgencia”.
Cuidarse para cuidar
Otro de los ejes es el cuidado propio. Castellanos señaló que el trabajo social “te atraviesa, te conmueve” y lleva a poner la vida entera al servicio de otras personas, con costos en el trabajo, la familia y los vínculos. Y advirtió: “Si dejás de trabajar ese día porque estás acompañando a otra, se va erosionando tu fuente de autonomía económica”.
“Estamos convencidas de que la primera que se tiene que potenciar es aquella que potencia”, resumió.
Red de organizaciones
Entre las participantes hay integrantes de Las Vigías, Mujeres de Negro, la Sociedad Uruguaya de Turismo Rural y Natural (SUTUR) y del cooperativismo. “Esto les va a dar la oportunidad de tener una organización referente para trabajar de forma organizada”, explicó Castellanos, y sostuvo que el Estado también se beneficiará, porque podrá “articular de forma mucho más efectiva” con personas preparadas en territorio.
Castellanos consideró que el interior no puede pensarse aparte de Montevideo. Allí, las distancias son más largas y los problemas se agravan cuando las respuestas no están cerca. “Si en la ciudad no se da abasto, en el interior del país es mucho más preocupante”.
Turismo rural junto a OMEU
OMEU trabaja con distintos organismos del Estado. El ejemplo más reciente es un proyecto de autonomía económica para mujeres en el turismo rural, que se lanzó en Melo junto al Ministerio de Turismo y SUTUR.
En esta ocasión, OMEU estará a cargo de las capacitaciones, y el ministerio y SUTUR crearán un sistema comercial que atraiga turistas del país y del exterior. “Lo que ellos pueden hacer, es crear un sistema comercial y sostenerlo, nosotras no lo podemos hacer, no es nuestro foco. Nosotras sí podemos prepararlas para que, cuando existan esas medidas, estén listas para tomar esas oportunidades”, explicó.
La directora reconoció que “hacen falta un montón de cosas”, pero dijo que OMEU elige trabajar “desde un lugar de construcción”. “Creo en la colaboración. Los cambios no se hacen individualmente, ni solo con esta organización o solo con aquella”, sostuvo, y comparó el trabajo con una obra de teatro: “Cada actor y cada actriz tiene su rol, y hay un objetivo. Cada uno debería hacer su parte para poder llevarlo adelante”.
Si cada uno no tiene claro su rol, advirtió, quedan “muchos cursos, muchas capacitaciones, muchas oportunidades que quedan a mitad de camino”. Por eso, dijo que lo que más se necesita es “que nos sentemos y trabajemos más en conjunto desde nuestra mejor versión”.
Próximos pasos
El sábado 14 de noviembre las referentes de todo el país se reunirán en una jornada presencial, “para que se conozcan, se den un abrazo, y mañana una tenga que llamar a la otra y lo pueda hacer”, contó Castellanos. El programa cerrará el 9 de diciembre.
OMEU aspira a una segunda edición que incluya los 19 departamentos. El objetivo, resumieron, es que “cada vez haya más mujeres que puedan vivir de su trabajo” y menos que “tengan que tolerar situaciones de violencia”.
