La empresa de emergencias médicas Unidad Coronaria Móvil (UCM) anunció el despido de 125 trabajadores administrativos en el marco de una reestructura impulsada por la multinacional danesa Falck, responsable de la gestión de la firma en América Latina.
Según informó Falck Latam en un comunicado, la medida responde a un rediseño global de su estructura organizacional que prevé la centralización de diversas funciones administrativas en Colombia.
La compañía explicó que el cambio forma parte de un proceso de reorganización internacional. “El rediseño contempla la consolidación de cuatro regiones a nivel mundial, entre ellas Latinoamérica, con el propósito de fortalecer la coordinación regional, unificar procesos y potenciar capacidades operativas”, indicó la empresa en el documento.
De acuerdo con la información difundida, los despidos se concentrarán exclusivamente en áreas administrativas. Desde la empresa aseguraron que no habrá modificaciones en el funcionamiento del servicio médico.
“No se producirán cambios en el área médica, lo que nos permitirá mantener el compromiso de la compañía para seguir prestando un servicio de alta calidad como siempre se ha hecho y como se seguirá haciendo”, sostuvo la firma.
Asimismo, la empresa señaló que la decisión no está vinculada al desempeño de la operación en Uruguay y que el proceso de desvinculación se realizará respetando la normativa laboral vigente.
Por su parte, el sindicato de trabajadores de UCM expresó preocupación por el impacto laboral de la medida y analiza posibles acciones. Los funcionarios solicitaron a la empresa la instalación de una mesa de negociación para intentar evitar o reducir las cesantías.
Según indicaron representantes sindicales, la noticia de la reestructura se conoció en medio de negociaciones que ya mantenían con la empresa. Entre las tareas que pasarán a realizarse desde el exterior se encuentran áreas de recursos humanos, call center, atención al cliente y recepción.
