Joselo López: “No hay ni un peso de crecimiento en las pautas del gobierno”

El Pit-Cnt llevó adelante el martes un paro general de 9 a 13 horas, con amplia participación de sindicatos públicos y privados, bajo la consigna “El pueblo primero: más trabajo y salario, mejor Uruguay”. La medida fue la primera de este tipo en el gobierno de Yamandú Orsi y se desarrolló en un contexto de elevada conflictividad laboral, por ejemplo, en el transporte interdepartamental, la industria láctea y también en el sector pesquero, que lleva más de 75 días de paro.

En diálogo con el Diario La R, Joselo López, Secretario General del PIT CNT, Secretario General de COFE y Presidente del SUINAU, expresó que  “nuevamente el movimiento sindical demostró su poder de convocatoria, su poder de acción ante situaciones que son complejas para los intereses de los trabajadores”. Además, sostuvo que “la movilización de decenas de miles de trabajadores en todo el país demostró no solo el poder de acción que tiene el movimiento sindical  sino también que la independencia de clase está más viva y más fuerte que nunca”.

Agregó que uno de los reclamos históricos de los trabajadores tiene que ver con “mejorar la redistribución de la riqueza y del ingreso en nuestro país”  en un país que genera recursos importantes como el Uruguay y que “evidentemente siempre sería mejor tener más crecimiento que el que se está teniendo”. López sostuvo en ese sentido que lo que plantea el movimiento sindical es que “ese crecimiento, aunque sea acotado, pueda distribuirse y que justamente la base social que llevó a este gobierno al poder pueda beneficiarse de eso, o sea, que a la hora de la redistribución el salario sea una herramienta fundamental para que el crecimiento económico ingrese al bolsillo de los trabajadores”.

En ese sentido, sostuvo que “como es sabido, los trabajadores no tenemos capacidad de ahorro, todos los ingresos que tenemos los volcamos al mercado interno y cuanto más gastemos en el almacén del barrio, en la panadería del barrio, en la carnicería del barrio esto genera, digamos, también ingreso para el resto de la población”.

Por eso, reflexionó, “básicamente lo que se está reclamando es que no solo se mantenga el salario real, sino que a medida que crezca la economía también puedan crecer los salarios de los trabajadores tanto de la actividad privada como en la actividad pública”. “Lamentablemente eso no se ve reflejado en las pautas del gobierno” para la negociación colectiva, aseguró López quien además recordó que el gobierno de Yamandú Orsi  “había generado determinadas expectativas que hoy da la sensación de que no se están cumpliendo porque nuevamente hoy se sigue privilegiando la acumulación de la riqueza en manos de los que más tienen y no se establece una distribución más equitativa en los sectores más vulnerables de la sociedad”.

Pautas salariales “insuficientes”

Con respecto a las pautas salariales, el dirigente señaló que el PIT-CNT rechazó los lineamientos por “insuficientes” tanto para el sector público como para el privado. Joselo López señaló que la paralización  “por lo menos determinó de que se haya movido el tablero en el sentido de convocar a la mesa por rama” y adelantó que este viernes “empiezan a funcionar las ramas de actividad, la enseñanza por un lado y Cofe en representación de administración central y servicios descentralizados por otro”.

Indicó en ese sentido que la expectativa del movimiento sindical está centrada en “poder avanzar en la posibilidad de lograr algún convenio que establezca, claramente de que no haya pérdida salarial y buscar alternativas”.

Señaló también que la Confederación de Organizaciones de Funcionarios del Estado (COFE) rechazó por “totalmente insuficiente” la última propuesta del gobierno, porque “solo contempla ajustes por inflación sin incrementos reales”.

En el sector privado, agregó, se establecen tres franjas con ajustes diferenciales:  la primera llega hasta 40 000 pesos en la que se establece un aumento emparentado con el crecimiento económico que proyecta el poder ejecutivo; una segunda franja que va desde los 40 000 pesos hasta los 160000, donde se establece la mitad del crecimiento suponiendo que realmente se cumplan las expectativas de inflación y la tercera franja de más de 160.000 pesos nominales, donde no hay ajuste por crecimiento sino una corrección por inflación que depende de si el gobierno invoca, en su proyección, que esos trabajadores no tengan pérdida salarial porque si la inflación está por encima de la expectativa del gobierno puede haber pérdida salarial en ese sector de trabajadores”.

López reafirmó que en el caso del sector privado el PIT-CNT “las ha calificado como que son mejores que las del gobierno anterior, aunque no cumplen las expectativas y por se han declarado insuficientes”. Pero en el sector público “son mucho peores porque las pautas son regresivas directamente porque no aseguran ni siquiera el poder de compra”.

“No hay un solo peso de crecimiento en las pautas de gobierno, ni siquiera para atender los salarios más sumergidos. Entonces, claramente, en ese sentido, cuando no hay ni siquiera una perspectiva de cumplir con la premisa de que no haya pérdida del salario real, claramente estamos ante las pautas regresivas que han sido rechazadas unánimemente por los trabajadores del sector público”, afirmó.